信息可以是不同的 - 公共或私人都習以為常。 但它使不上每個人的嘴唇類型。 這裡,例如,內幕 信息。 這 是什麼呢? 那你吃什麼? 什麼就在於內幕信息的概念? 有什麼特點負責它的傳播? 如何防範呢? 如何管理您的訪問? 這是問題的部分清單,其中有這篇文章中的答案。
什麼是內幕信息?
這是其重要的業務數據,還沒有被公開披露至關重要。 如果該信息被公開,有證券公司或其他類似效果的市場價值顯著波動。 什麼是實用的內幕消息? 在領導的變化該數據(這將在不久的將來發生),以及有關新戰略,產品,技術,成功的談判,購買控股權,財務報告和預測,這表明困難,或與此相反,成功的活動。 這裡的內幕信息涉及什麼。 在廣義上,標籤將相對於該已知只有等到一定數目接近其來源的人的數據被應用。 為什麼給它一個價值? 正如你所看到的,內幕信息是重要的,因為它給人的事情將如何在公司走在不遠的將來的指示。 所以,如果一個低效率的經理被任命,它可以預測,事情會很糟糕。 並進一步以類似的方式。
立法
國家的反應與按規定在法律中的N- FL 224的2010年7月27日。 案件方面反對使用不當等重要數據,可以有市場影響顯著水平。 應當指出的是內幕信息,直到那一刻,這個概念是不存在的,並且應用的另一個名稱 - “服務”。 有關的信息傳播的責任更多的細節,我們將進一步講一點點,初步確定誰擁有它。
誰擁有內幕信息?
作為一項規則,它擁有該公司的管理。 雖然內幕信息持有人的數量可能是其他工作人員(會計,律師,等等)。 當一個公司是在傳輸過程中的相關信息給別人,他們也開始擁有它。 它們可以作為第三方律師,會計師,銀行家,金融顧問和其他人的類似的職業。 這些數據不是用來擾亂市場並獲得一組顯著利潤的個人,在地球上大多數國家,但是也有一些目標直指內幕信息的傳播一定的法律或法規。
行政責任
它提供了15.21條的行政法規。 在過錯的內幕信息洩露的情況下,公民可處以三至五千。 對於官員是在範圍30 000 - 50 000同樣在虧損公司的人可以在他們的價值被罰款,但不低於七十萬的存在。
刑事責任
一個顯著步驟打擊通過法律№141-FZ 30 2009年10月的信息和市場操縱的濫用。 他介紹了刑事制裁內幕行動,它們勢必導致損失。 在新的設置應分別報告文章185.3刑法的俄羅斯聯邦。 在她的秋季行動,因為其中有一個急劇增加,減少或證券的支持價格,儘管外部環境。 原因刑事起訴也可能是在需求或交易它們體積的影響。 對於這些行為它提供了責任的金額為300萬盧布,或長達6年的監禁。 這是內幕信息的擴散和濫用的後果。
反對
另外,作為對抗Insaidoo№145626-5法的一部分,通過了於2009年4月17日。 在這裡面有一個全面的解決方案,濫用內幕信息。 效果的這一法案適用於金融和商品市場。 在它是第一次,什麼是內幕信息的定義。 它也介紹了一個 法律制度 的使用和應用。 所以,在這個法律下,她明白,不透露,分發或已提供給廣大市民,以及構成官方,商業和其他機密數據,這些數據只能訪問人數的一組特定的具體和準確的信息。 在本文中,提供和傳播可能對商品或金融工具的價格水平顯著影響。 除了所有描述,該法案是由業內人士的圈子決定,在交易過程中禁止使用這些信息。 通過識別這些情況下,廣泛涉及市場參與者。 該法律也給了 聯邦金融市場服務 新的權力,使他們能更有效地發現和防止違規行為。 他們有權利:
- 申請文件;
- 進行檢查;
- 得到的解釋;
- 發送訂單,以消除違法行為;
- 暫停或吊銷許可證。
LAN:一般情況
特別是由於信息的提供可以從一個變化的情況下到下,我們會考慮他們的具體實例的虛擬銀行。 所以,他必須先法規規定,根據俄羅斯聯邦現行法律,所有的開發。 然後,在給出基本條款的定義,它直接傳導到編譯有關使用數據,以及保護權的端部。
程序的訪問:信息
你必須創建一個涉及內幕數據的列表。 必須設計成不相矛盾的規範性法律行為。 此外,沒有傷害將是一個跡象表明,並不適用於這種類型的數據。 通常它是:
- 這出名廣大市民,由於其擴散信息。
- 研究使用可公開獲得的信息做出,以及預測和前景的評估。
- 該信息被非法披露或在媒體上公佈,不被認為是內幕與外觀在其中。
LAN:業內人士
這還需要制定出誰就能得到這種類型的數據的問題。 因此,在這個例子中,我們正在考慮銀行的內幕信息的訪問是這樣的人:
- 董事會主席。
- 董事會成員。
- 董事會副主席。
- 成員合議執行機構。
- 審計署。
- 外部審計師。
- 信貸和保險機構。
- 銀行估價師。
- 新聞機構認為公開由銀行提供的數據。
- 即有機會獲得內幕信息的僱傭合同的基礎上的個體。
- 評級機構。
為獲取內幕信息的過程
應該指出,審查信息可能是唯一一個與他們得出結論:適當的民事和/或僱傭合同。 因此,訪問數據可以在一定的限制,這是由內部規範性文件的管轄範圍內銀行員工和客戶。 可以在官方聲明而成,它是他們的正當理由的情況下提供個人內幕信息的訪問。 如果必要的話,數據的洩露給第三方,必須指定所有。 所有這一切都需要工作,讓所有誰需要獲得內幕信息(未對公司造成損害),能夠得到與她相識。 也有必要設定一個日期,在此之後將提供給在決定 轉讓的信息 ,或對這種行為的禁令。
結論
最後,應當指出,內幕信息濫用需要承擔責任。 俗話說,機會就越多,更大的需求。 所以,你必須要小心,當工作對象 - 內幕信息。 這一點,我們希望,澄清了這篇文章。 但在此之前,你可以接觸到如此重要的數據,該人將需要做出一定的職業生涯在各自的組織。