群體壓力

集團的壓力是一種社會現象，其實質就在於，人在社會中的感覺與衝動的若干意見達成一致，如果是由多數的環境支持。 這是怎樣的一個工具，通過社會（群體）影響個體，創造，使服從環境的要求人類在一定限度的。

強制，要求，要求，以及社會和期望僅僅存在：集團的壓力可以通過各種方式來制定。 該組成員可以選擇服從或不服從社會的壓力。 此外，你可以提交到不同程度，從採用 的規則組 來矯飾。 存在群體壓力的方法，其中沒有對個人和環境的看法之間的衝突。 測量環境的阻力-是該組的從屬關係的水平，當被人感知環境的意見 衝突。 區分，當她的意見只是在外觀上採用了外部提交，但在現實中，個別抗拒和內部，在這種情況下，個人實際上是在支持大多數的觀點。 內部提交是克服有利於集團的衝突的結果。

個人可以提名自己自己的環境要求。 這是一個 矛盾的根源 個體和群體之間。 提名自己的要求的環境是從行為責任免除的原因。

群體壓力的現象在 社會心理學 也是另一個名字-因循守舊。 在群體壓力的日常感知的水平錄得約皇帝的新衣的童話。

原因提交這樣的壓力是一個缺乏單獨由於未知，自力更生，責任，生活中沒有人會告訴你怎麼做的恐懼決策經驗。

在研究提供社會壓力的影響是個人的其他位置已經相對於組已經確定 - 違拗的位置。 通過對個體施加壓力，壓力性發生，這似乎是因為否認社會標準乍一看獨立的立場。 但它是僅在乍一看，消極可被視為極壓拒絕的一種形式。 事實上，消極是不是真正獨立，而另一方面，是提交的特定版本，但只有內而外。 畢竟，如果一個人試圖抵抗組織，它依賴於它，因為它需要積極捍衛antigruppovuyu位置，它是附著在社會的意見。 因此，以抵抗環境壓力的位置是獨立的和獨立的。 存在集團的壓力只有在有環境和個人之間的衝突，並克服有利於集團的衝突進行。

過度組壓力和環境的一個鬆散的合作關係，與另一個個體的形成需要救濟的權利要求他人保管的放棄，生活在一個安全的世界，對未來的任何保證。 不幸的是，這種解決方案是不是每個人都可以在力量能打敗保護孩子們的夢想，使繼續尋找一個支持小組，宗教等方面的願望。 與安全的幻想一起，他們更喜歡群體壓力和被拒絕對不遵守的恐懼。 一個個人選擇誰負責免費從屈從於壓力的社會。 這樣的人能申請團體的壓力為好，用它作為動機動員。